Técnico PRL junior (H/M/D)

Madrid Permanente Remoto / híbrido Ver descripción del puesto
Importante multinacional del sector logístico ubicada en San Fernando de Henares necesita incorporar un técnico PRL para gestionar con SPA la actividad preventiva de la empresa.

Publicado 11/06/2026

  • Oportunidades de crecimiento.
  • Multinacional sector logístico.

¿Dónde vas a trabajar?

Importante multinacional del sector logístico ubicada en San Fernando de Henares necesita incorporar un técnico PRL para gestionar con SPA la actividad preventiva de la empresa.

¿Qué harás en tu nuevo puesto?

  • Gestionar la Prevención de Riesgos Laborales y soporte al responsable del departamento.
  • Realizar evaluaciones de riesgos, seguimiento de EPIs y formación en PRL. Coordinación con el SPA (Quirón)
  • Coordinar con clientes y proveedores temas de seguridad, documentación y visitas. CAE.
  • Facilitar la comunicación interna y apoyar iniciativas de cultura corporativa.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

  • Formación en RR. HH., Relaciones Laborales, Psicología o similar.
  • Imprescindible titulación en PRL. Valorable Técnico Superior en PRL.
  • Experiencia de 1 año en un puesto similar.
  • Habilidades de comunicación, organización y trato interpersonal.
  • Manejo de herramientas ofimáticas.
  • Disponibilidad para desplazamientos puntuales a centros operativos o reuniones externas. Barcelona, Valencia, Alava.

¿Cuáles son tus beneficios?

Contrato directamente por empresa.

Horario: de lunes a jueves de 9h a 17:30h con flexibilidad y viernes intensiva + teletrabajo una vez superado el periodo de prueba.

Salario: 26k (negociable según valía) + opciones de crecimiento.

Trabaja con Nosotros
Sheila Algarate
Indicar número de referencia para la oferta
JN-062026-7038397

Resumen de empleo

Sector
Recursos Humanos
Sub Sector
Prevención de Riesgos Laborales
Añadir industria
Transport & Distribution
Localización
Madrid
Tipo de contrato
Permanente
Nombre del consultor
Sheila Algarate
Número de referencia
JN-062026-7038397
Modalidad de trabajo
Remoto / híbrido

En Page Personnel creemos en la diversidad e inclusión. Defendemos la igualdad de oportunidades sin discriminar por género, raza, edad, religión ni orientación sexual o por cualquier otro aspecto que pudiera ser considerado excluyente.