Business Process Analyst / Operations Analyst - Barcelona - JN-032026-6965196

Actualizado 08/06/2026

Mano derecha de la COO
Proyección exponencial

¿Dónde vas a trabajar?

La posición nace dentro de un proyecto de transformación interna orientado a la modernización de procesos, mejora operativa y digitalización. La persona incorporada trabajará de forma muy cercana con la COO participando directamente en el análisis, rediseño y optimización de los procesos internos de la organización, con una visión transversal sobre distintos departamentos.

Buscan un perfil con mentalidad analítica e innovadora, capaz de analizar cómo funcionan actualmente los procesos, detectar ineficiencias y proponer mejoras, colaborando con equipos internos como IT, innovación, operaciones, administración o negocio. Es una posición con mucha exposición interna y con potencial de crecimiento dentro de la compañía.

¿Qué harás en tu nuevo puesto?

Análisis y rediseño de procesos

Analizar los procesos internos existentes en las distintas áreas de la compañía, desde su origen hasta su ejecución final.
Identificar ineficiencias operativas, cuellos de botella o tareas susceptibles de automatización.
Diseñar e implementar mejoras orientadas a optimizar la eficiencia operativa y la calidad del servicio.
Definir nuevos procedimientos internos y documentar flujos de trabajo.

Transformación y mejora operativa

Participar en proyectos de transformación organizativa y modernización de procesos.
Colaborar con los equipos de IT e innovación para implementar mejoras tecnológicas y automatización de tareas.
Analizar el impacto de los cambios en las distintas áreas del negocio.

Coordinación transversal y soporte a dirección

Trabajar de forma directa con la COO en proyectos estratégicos relacionados con operaciones y organización interna.
Colaborar con diferentes departamentos de la compañía (comercial, inversión, institucional y administración).
Dar soporte en la coordinación e implementación de nuevos procesos operativos.
Preparar análisis y reportes internos para dirección.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

Requisitos

Se busca un perfil junior o junior avanzado con experiencia previa en análisis de procesos, mejora operativa, consultoría o gestión de proyectos internos.
Se valorará especialmente experiencia en entornos donde haya participado en optimización de procesos, transformación organizativa o implantación de nuevas metodologías de trabajo.
Es importante contar con perfil analítico, mentalidad estructurada y capacidad para entender el funcionamiento de distintas áreas del negocio. También se valorará actitud proactiva, curiosidad y capacidad para cuestionar procesos existentes con el objetivo de mejorarlos.
Se valorará nivel de inglés, así como familiaridad con herramientas tecnológicas o ERP.

¿Cuáles son tus beneficios?

Posición con alta visibilidad trabajando directamente con Dirección de Operaciones.
Participación activa en proyectos de transformación y modernización interna.
Rol transversal con exposición a distintos departamentos del negocio.
Alto potencial de crecimiento profesional dentro de la compañía.
Posibilidad de evolucionar hacia posiciones de mayor responsabilidad en operaciones en el medio plazo.
Entorno profesional dentro del sector inmobiliario.
Flexibilidad progresiva en la jornada una vez consolidado el rol.

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Pedro Permanyer

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