Guardar Back to Search ¿Qué harás en tu nuevo puesto? Resumen Ofertas similares Publicado 05/11/2025Poseer certificado de discapacidad (imprescindible).Disponibilidad de viajar con autonomía de 1-3 veces/mes por territorio nacional.¿Dónde vas a trabajar?Nuestro cliente es una empresa de servicios empresariales industriales de tamaño grande, 6.500 emplead@s, con un enfoque claro en la inclusión y la diversidad, comprometida con la excelencia operativa y el cumplimiento de las normativas laborales.#lgd, #impactopostivo¿Qué harás en tu nuevo puesto?Supervisar y garantizar el cumplimiento de las normativas de Prevención de Riesgos Laborales en toda la organización y los requerimientos legales.Realizar visitas a centros de trabajo por todo el territorio nacional con autonomía.Elaborar e implementar planes de prevención y medidas de seguridad.Realizar evaluaciones de riesgos y coordinar acciones correctivas.Colaborar con los departamentos internos para garantizar un entorno de trabajo seguro.Gestionar la formación en materia de PRL para los empleados.Investigar incidentes laborales y proponer medidas de mejora.Garantizar la actualización y mantenimiento de toda la documentación relacionada con PRL.Coordinarse con servicios de prevención externos cuando sea necesario.#lgd, #impactopostivo¿A quién buscamos (H/M/D)?El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:Poseer certificado de discapacidad (imprescindible).Formación universitaria relacionada con Prevención de Riesgos Laborales o áreas afines.Formación específica en PRL con las tres especialidades (seguridad en el trabajo, higiene industrial y ergonomía/psicosociología aplicada).Capacidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples proyectos simultáneamente.Dominio de herramientas informáticas relacionadas con la gestión de PRL.Compromiso con la inclusión y la diversidad en el entorno laboral.#lgd, #impactopostivo¿Cuáles son tus beneficios?Contrato indefinido a jornada completa en Madrid.Salario competitivo entre 30.000 y 35.000 EUR anuales.Posibilidad de teletrabajo y flexibilidad horaria.Plan de retribución flexible que incluye beneficios adicionales.Un ambiente laboral inclusivo y diverso.#lgd, #impactopostivoTrabaja con NosotrosEduardo MoronIndicar número de referencia para la ofertaJN-112025-6876050Resumen de empleoSectorRecursos HumanosSub SectorPrevención de Riesgos LaboralesAñadir industriaIndustrial / ManufacturingLocalizaciónMadridTipo de contratoPermanenteNombre del consultorEduardo MoronNúmero de referenciaJN-112025-6876050
