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Admin laboral - Técnico laboral junior en multinacional (H/M)

Barcelona Permanente EUR22.000 - EUR25.000 por año View Job Description
Empresa multinacional con oficinas en Barcelona precisa incorporar un/a Administrativo/a laboral o un/a Técnico/a laboral junior para su departamento laboral.

Actualizado 29/05/2025

  • Empresa multinacional ubicada en Barcelona.
  • Posición estable.

¿Dónde vas a trabajar?

Empresa multinacional con presencia internacional y oficinas en Barcelona.

¿Qué harás en tu nuevo puesto?

  • Altas, bajas, bajas AT/IT.
  • Elaboración de contratos y asesoramiento interno en tipología de contratación a efectuar según la casuística.
  • Resolución de dudas e incidencias en materia laboral.
  • Aplicación de beneficios y retribución flexible.
  • Introducción de variables en nómina para el posterior cálculo de la misma.
  • Actualizaciones e interpretaciones de convenio.
  • Supervisar de fin de contratos temporales.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

  • Formación en Relaciones Laborales o similar.
  • Experiencia en administración de personal (altas, bajas, contratos, etc).
  • Castellano bilingüe.
  • Conocimiento de al legislación laboral española.

¿Cuáles son tus beneficios?

  • Ubicación: Barcelona.
  • Salario: 22.000 - 25.000 € BA en función de la experiencia aportada por el candidato/a + benefits (tickets restaurant 1800€/año, retribución flexible, mútua, etc).
  • Contrato indefinido.
  • Modelo híbrido de trabajo (2 días de teletrabajo)
  • Jornada completa de Lunes a Viernes.
Trabaja con Nosotros
Monica Gomez
Indicar número de referencia para la oferta
JN-102024-6559823

Resumen de empleo

Sector
Recursos Humanos
Sub Sector
Compensación & Beneficios
Industria
Business Services
Localización
Barcelona
Tipo de contrato
Permanente
Nombre del consultor
Monica Gomez
Número de referencia
JN-102024-6559823

En Page Personnel creemos en la diversidad e inclusión. Defendemos la igualdad de oportunidades sin discriminar por género, raza, edad, religión ni orientación sexual o por cualquier otro aspecto que pudiera ser considerado excluyente.