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Estudios de Remuneración de Page Personnel

Marketing & Administración de ventas

Planificador de Medios

Dependencia:
En dependencia del Responsable de Comunicación o Responsable de Marketing.

Funciones y Responsabilidades:

  • Dar soporte en la creación, definición e implementación, junto con el Responsable de Comunicación o de Marketing, de la estrategia de comunicación y del plan de medios de la compañía.
  • Analizar y garantizar la optimización de la inversión publicitaria de la compañía.
  • Creación de briefings, coordinación y supervisión de agencias.
  • Control y seguimiento presupuestario.
  • Asegurar, junto con el departamento de Marketing, la correcta difusión de la imagen corporativa de la compañía.
  • Seleccionar y negociar anualmente las campañas con los proveedores externos elegidos.
  • Coordinar su actividad con otros departamentos de la compañía.
  • Cumplir con los objetivos cualitativos y cuantitativos asignados.

Formación y Evolución de la posición:

  • Formación superior en Ciencias de la Información o Ciencias Económicas, valorándose estudios de postgrado.
  • Experiencia mínima de 3 a 4 años en departamentos de comunicación y/o central de medios como planificador senior y/o agencia de publicidad.
  • Acreditará un elevado nivel de interlocución en los medios de comunicación (Redactor Jefe de la sección objetivo) y en centrales de medios (Director General/ planificador senior).

La función se desarrolla y existe en estructuras con grandes presupuestos para invertir en medios. La evolución natural de esta posición puede ser consolidándose en posiciones de marketing de medios, agencias de comunicación, televisión o centrales de compras.

Experiencia Previa:
0-3 años
3-6 años
+ 6 años
Dip. / Lic.
Mín.
21.000
24.000
27.000
Máx.
24.000
28.000
33.000