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Estudios de Remuneración de Page Personnel

Comercial

Consultor Comercial

Dependencia:
En dependencia del Jefe Regional de Ventas o del Responsable de la línea de Negocio.

Funciones y Responsabilidades:

  • Prospección de mercado de la zona asignada enfocándose básicamente a todo tipo de cuentas, normalmente a nivel sectorial. Generación de una actividad propia y ajena de telemarketing para la concertación de visitas.
  • Visitas comerciales para la captación de potenciales necesidades (interlocutores distintos en función del servicio).
  • Elaboración de propuestas comerciales y negociación de las condiciones asesorando al cliente y preparando proyectos a medida.
  • Gestión y desarrollo del proyecto asegurando el correcto cumplimiento de las fases marcadas y de los compromisos futuros.
  • Fidelización de cuentas.

Formación y Evolución de la posición:

  • Formación universitaria de grado medio o superior.
  • Conocimientos del paquete office a nivel usuario.
  • Mínimo dos años de experiencia desempeñando tareas comerciales en sector servicios enfocado a empresas.
  • Se valora positivamente el aportar idiomas.

La evolución natural de esta posición es la de Responsable de Línea de Negocio. El Consultor Comercial tiene que tener capacidad para generar climas de confianza y de llevar a cabo negociaciones importantes. Deber ser responsable y organizado, tener disponibilidad para viajar.

Experiencia Previa:
0-3 años
3-6 años
+ 6 años
Fijo
Variable
Fijo
Variable
Fijo
Variable
Local
Mín.
16.000
1.000
19.000
3.000
27.000
3.000
Máx.
18.000
3.000
24.000
7.500
+ 30.000
12.000
Nacional
Mín.
17.500
2.500
21.000
3.000
30.000
9.000
Máx.
20.000
3.500
27.000
8.000
+ 33.000
+ 12.000